Somos o resultado das escolhas que fazemos, das decisões que tomamos, das ações que realizamos.
Ao ler um livro sobre “realizações” dia desses, me chamou especial atenção a afirmativa de que a grande maioria das pessoas acomoda-se em ser “medíocre”, ou “mediano”.
Embora sintam-se não totalmente satisfeitas em vários aspectos da vida, estão abaixo do que gostariam, aceitam isso passivamente, não se movem suficientemente ao contrário para encontrar soluções e caminhos que as projetem a níveis superiores.
A questão que fica martelando é: por que contentar-se com menos, tendo em si o potencial de realizar mais? Considerando a premissa de que todos nascem com as mesmas prerrogativas, então onde ficam guardadas as energias, motivações para a busca de melhores resultados?
- Será que as pessoas não se percebem merecedoras, dignas, capazes de terem melhores desempenhos e conquistas?
- Será que existe uma certa comodidade em terceirizar essa responsabilidade a outros? (pessoas, instituições) É mais confortável apontar a outros ao invés de dedicar-se, agir?
- Será que há uma espera por “milagres”? Se, por exemplo, o aluno não estuda, não passará pelo vestibular. É uma questão de lógica.
- Os problemas são os outros. ?!?!? Uma das formas de reconhecermos nossos erros e acertos é pelo olhar dos outros, pelas convivências, que expõem nossas fragilidades, nossas dificuldades e problemas. Ora, então os “outros é que são o inferno”, já dizia o pensador francês, Sartre.
Enquanto isso a vida passa , e rápido.
“A vida é curta demais” é repetido com frequência suficiente para ser um clichê, mas desta vez é verdade. Você não tem empo para ser infeliz e medíocre. Isso não é apenas sem sentido; é doloroso.” Seth Godin
Aprendi que uma das grandes dificuldades para a realização das pessoas, reside no “COMO”. Elas sabem o que gostariam de alcançar, o sonho, objetivo. Mas nem sempre possuem a habilidade ou o conhecimento de “como” fazer.
Faço também uma conexão com a cultura e a educação. Observo que o contexto cultural e o processo educacional pelos quais uma pessoa passa, exerce importante influência na capacidade para essas conquistas.
Posto isso, quero ressaltar o “desenvolvimento pessoal” como um cenário estratégico para viabilização dos resultados almejados. Do “sucesso”, para alguns. Adotar uma mentalidade de aprendiz, o tempo todo, buscando aprender o que for necessário rumo aos planos e projetos. Seja na área de relacionamentos, financeira, espiritual, emocional, etc.
“Se você quer que sua vida seja diferente, precisa estar disposto a fazer algo diferente, em primeiro lugar. ” Kevin Bracy
Outro dia comentei aqui no blog sobre escrever um rápido diário. Considero uma das práticas simples e rápidas para uma reflexão contínua acerca das escolhas e ações. Poder favorecer o caminho de evolução.
Rumo ao primeiro passo?
Conte comigo. Por meio da metodologia do coaching, tenho ajudado as pessoas a se capacitarem, a pensarem sobre como conquistar suas metas e objetivos.
Bjo,
Darlene
Darlene Dutra 
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